Les hôpitaux privés dénoncent les inégalités de traitement face aux publics

La prolongation de la revalorisation des gardes et du travail de nuit des soignants jusqu’à fin août ne concerne que les établissements publics. "Concrètement, cela signifie que nos médecins gagnent 130 € de moins par garde de 24 heures que dans le public. Pour les aides-soignantes ou les infirmières, en fonction du nombre d’heures, cela représente jusqu’à 300 euros par mois", observe Julie Chastres, directrice du CH Sainte Camille, dans le Val-de-Marne (94). La plupart des urgentistes de l'établissement sont en arrêt: "Nous sommes le seul du département à assurer des interventions la nuit, nos chirurgiens opèrent une nuit sur deux, nos médecins ne peuvent jamais s’arrêter et pourtant ils n’ont pas les mêmes rémunérations que dans le public, ils se sentent abandonnés." Un cas qui n'est pas isolé, constate Le Figaro. "À Nice, la fondation Lenval est le seul établissement à assurer des urgences pédiatriques. Pourtant, il se retrouve dans la situation ubuesque de devoir réduire le nombre de lignes, car le personnel part dans le public", alerte Charles Guépratte, directeur général de la Fehap, la fédération du secteur. La pression sur le privé va encore s'accentuer cette année face à des hausses de tarifs inégales: 7% pour les hôpitaux publics et 5,4% pour les cliniques. "Il n’y a aucune raison alors que l’inflation provoque les mêmes difficultés pour tous. C’est pourquoi nous demandons un budget rectificatif", réagit Lamine Gharbi, président de la Fédération de l’hospitalisation privée (FHP).

(Le Figaro – 12 avril 2023)