LFB: une nouvelle marque employeur construite par les salariés

Le LFB, spécialiste de la fabrication de médicaments dérivés du plasma, dévoile ce mardi sa nouvelle marque employeur. Issue d'un projet collectif, elle a été créée en s'appuyant sur les expériences et les engagements de plus de 110 collaborateurs de toutes les fonctions du groupe. À travers de nombreux ateliers, ils ont établi ensemble les fondements de la promesse employeur du LFB pour les années à venir, autour d'une signature: "Plus qu’une entreprise, une aventure humaine au service des patients". Elle "met en valeur les deux forces du LFB: sa taille humaine, qui favorise les interactions, le lien et l’esprit d’équipe, et, son engagement, au service des patients, qui anime ses collaborateurs et guide leurs actions chaque jour", explique le groupe. Cette signature doit ainsi contribuer à fidéliser les collaborateurs aujourd’hui et attirer les talents demain. En 2022, le LFB prévoit de recruter environ 450 nouveaux collaborateurs en CDI, CDD, alternance et stage, pour l’ensemble de ses sites en France et notamment sa nouvelle usine d’Arras